Un proceso de coaching requiere de un compromiso de las personas, líderes y Organizaciones. ¿Estás realmente preparado?. Porque a través del mismo tomarás conciencia de tus fortalezas y áreas de mejora en el terreno profesional, identificarás tus metas e integrarás los cambios necesarios para alcanzar tus objetivos profesionales.

Beneficios del Coaching


Empresas

  • Apoyar a los equipos a definir y alcanzar objetivos compartidos.
  • Generar relaciones de confianza, comprensión y respeto entre los miembros del equipo.
  • Lograr que los equipos liberen todo su talento, elevando consciencia, asumiendo su responsabilidad y pasando a la acción.
  • Clarificar el rol de cada persona en el equipo en beneficio del sistema.
  • Potenciar la capacidad individual en aras del logro colectivo.
  • Mejorar el cumplimiento y la coordinación de las acciones comprometidas.
  • Facilitar conversaciones efectivas centradas en la acción.

Personas

  • Ayuda a desarrollar tu pleno potencial, fijando objetivos y generando opciones en las que no habías pensado.
  • Motiva a alcanzar objetivos.
  • Facilita el cambio y el aprendizaje, mejorando tu rendimiento y aflorando habilidades para obtener resultados sin precedentes.
  • Elimina patrones negativos de conducta o pensamiento, cuestionando creencias que te limitan.
  • Ayuda a superar obstáculos, límites, bloqueos.
  • Ayuda a encontrar las propias respuestas.

Casos donde podemos acompañarte


Empresas

  • Un equipo al que le cuesta cooperar entre sí, y cuya cohesión deja mucho que desear.
  • Mandos intermedios desconectados de sus jefes y que a su vez lo trasladan a sus equipos.
  • Los integrantes del equipo no están alineados con la Organización.
  • Entusiasmo y Motivación limitados.
  • El grado de compromiso y de asunción de responsabilidad individual bajo.
  • Las ventas bajan de forma alarmante y en consecuencia los beneficios.
  • Miedo al cambio y la innovación… todo se hace dentro del paradigma de siempre.

Personas

  • No alcanzas a llegar a todo lo que quieres hacer… te falta tiempo para todo!!!.
  • Te encuentras estresado y sientes que poco a poco pierdes energía.
  • Quieres mejorar tu imagen personal.
  • La valoración de ti mismo está muy baja.
  • Tienes miedo a emprender nuevos caminos.
  • Quieres…. Y no sabes comunicarte mejor con los demás.
  • Deseas lograr metas y retos personales.
  • Sientes que no sabes gestionar tus emociones.
  • Necesitas mejorar tus relaciones personales y/o profesionales.